מישהו שמבין לגבי זכויות העובד מול המעסיק

[Shoval]

אני יודע שלפי החוק עובד זכאי ליום חופש אחד על כל חודש עבודה.

מישהו יודע איך זה עובד לגבי "חצי משרה"? אני אסביר.

 

אני חייל, ועובד במסגרת שבוע שבוע, כלומר חודשיים עבודה אצלי = שכר של חודש עבודה אצל אזרח רגיל.

השאלה היא אם אני בא אל המעסיק שלי ומבקש ממנו יום חופש בטענה שעבדתי X חודשים והצטברו לי ימי חופש... זה תופס במקרה הזה?

[מנג'ר יונייטד]

אם אין לך אישור עבודה מהצבא אז אין לך זכות.

 

אם יש לך אישור אז אני אבדוק לגבי זה עם מישהו מהלימודים, פשוט לא למדתי דיני עבודה.

 

 

בכל מקרה, אני ממליץ לך לפנות ל"קו לעובד", יש להם אתר די יעיל באינטרנט שבו הם עונים על שאלות ויש להם גם קו טלפוני.

[Shoval]

יש לי אישור עבודה.

אתה יודע מה הכתובת של האתר / טלפון?

[Tamiry]

ממליץ לך לפנות לאבשלום (אופסימיסט).

[מנג'ר יונייטד]

http://www.kavlaoved.org.il/

[הצבר]

יש לי אישור עבודה.

אתה יודע מה הכתובת של האתר / טלפון?

 

בשנה הראשונה זה קצת פחות מיום חופש על כל יום עבודה.

חצי משרה = חצי מהזכות

 

ואתה לא יכול לבוא למעביד ולהגיד לו אני רוצה לא לבוא ביום X כי מגיע לי חופש.

מתי תקבל את ימי החופש זה בתיאום עם המעסיק ולמעשה יכול להיות בשליטתו המלאה

( כמו שיש מקומות עבודה שסוגרים את המשרד לשבוע וכולם לוקחים חופש בשבוע הזה )

 

או לדוגמה מורים שמקבלים את ימי החופש שלהם כחלק מהחופשות וימי הבחירה ולא יכולים לקחת על ימי לימודים.

 

"הצבר"